Acesta nu este document finalizat

Cod ECLI ECLI:RO:TBCVN:2016:001.xxxxxx

R O M Â N I A

TRIBUNALUL C______ Dosar nr.XXXXXXXXXXXX

SECȚIA CIVILĂ

SENTINȚA CIVILĂ NR. 70

Ședința publică din data de 28 ianuarie 2016

Instanța constituită din:

PREȘEDINTE : D______ C______

Asistent judiciar : G__ M____

Asistent judiciar : V____ E_______

Grefier : C______ A______

Pe rol fiind pronunțarea asupra acțiunii civile formulată de reclamantul B____ M____ în contradictoriu cu _________________________ A ENERGIEI ELECTRICE ELECTRICA DISTRIBUȚIE TRANSILVANIA SUD SA – S___ B_____, având ca obiect constatarea și recunoașterea perioadei cuprinse între 20.09.1978 – 01.10.1987 ca fiind perioadă de activitate ce se încadrează în grupa I de muncă.

La apelul nominal făcut în ședința publică de astăzi se constată lipsa părților.

Procedura legal îndeplinită.

Dezbaterile în cauza de față au avut loc în ședința publică din 14 ianuarie 2016, când părțile prezente au pus concluzii în sensul celor consemnate în încheierea de ședință din aceea zi, încheiere care face parte integrantă din prezenta sentință și la care se face trimitere, pronunțarea în cauză fiind amânată pentru data de 28 ianuarie 2016.

T R I B U N A L U L

Constată că prin cererea înregistrată la data de 03.06.2015, pe rolul Tribunalului B_____, sub nr. de mai sus, reclamantul B____ M____ a chemat în judecată pe pârâta S___ B_____-_________________________ A ENERGIEI ELECTRICE ELECTRICA DISTRIBUȚIE TRANSILVANIA SUD SA-SUCURSALA DE DISTRIBUȚIE A ENERGIEI ELECTRICE BRAȘOVsolicitând instanței să constate că perioada cuprinsă între 20.09.xxxxxxxxxxxxx87 a fost lucrată de reclamant în grupa I de muncă.

În motivarea cererii formulate, reclamantul arată că în respectiva perioadă de timp a lucrat ca electrician în cadrul societății, munca prestată fiind desfășurată în condiții grele, în procent de 100%. Serviciul se desfășura sub acțiunea câmpului electromagnetic, a acțiunii noxelor și a riscurilor. În concret, în fiecare zi salariatul se deplasa în teren cu echipa de lucru și efectua intervenții la instalațiile electrice aflate sub tensiune. În plus, partea invocă împrejurarea că toți electricienii din sectorul energetic au lucrat în condiții identice, iar celor din B_____ instanța de judecată le-a recunoscut grupa I.

În drept, au fost invocate prevederile Ordinului nr. 50/1990.

Pârâta a formulat întâmpinare invocând în apărare excepția lipsei calității procesuale pasive. În susținerea acestei excepții se arată că Întreprinderea de Rețele Electrice B_____-societatea înscrisă în carnetul de muncă al reclamantului, a funcționat până în anul 1990. Apoi, în temeiul HG nr. 1199/12.11.1990 prin reorganizarea unităților economice s-a înființat Filiala de Rețele Electrice B_____ (filială a societății mamă Renel organizată în baza Legii nr. 15/1990). Ulterior, în anul 1992, ca efect al HG nr. 322/11.06.1992, Renel s-a reorganizat prin desprinderea unor subunități din structura sa, care s-au reorganizat la rândul lor ca societăți comerciale pe acțiuni, persoane juridice. Renel a existat până în data de 02.07.1998 când s-a desființat și prin reorganizare, în baza HG nr. 365/1998, s-a înființat Conel, care la rândul său și-a constituit 3 filiale printre care și Societatea Comercială Electrica SA. În aceste condiții, primul succesor în drepturi al societății angajatoare a reclamantului, este ________________________>

Prin sentința civilă cu nr. 1851/03.09.2015 pronunțată de Tribunalul B_____ a fost admisă excepția de necompetență teritorială și s-a dispus declinarea competenței de soluționare a prezentei cauze în favoarea Tribunalului C______.

Cauza a fost înregistrată pe rolul Tribunalului C______, în urma declinării de competență, la data de 07.09.2015.

Pârâta a depus în susținerea excepției invocate noi note scrise de ședință (filele 12-14). Se arată că atâta vreme cât ____________________ primul succesor în drepturi al fostei IRE-angajatorul reclamantului pe perioada de timp vizată de acțiune, această societate justifică în speță calitatea procesuală pasivă.

În probarea susținerilor pe care și-a fundamentat excepția lipsei calității procesuale pasive pârâta a depus la dosar Regulamentul de organizare și funcționare al Sucursalei de distribuție a energiei electrice B_____ (filele 15-30).

În apărare față de excepția invocată de pârâtă, reclamantul a solicitat respingerea acestei excepții ca nefondată. Partea susține că actuala S___ B_____ este succesoarea de drept a fostului IRE B_____ al cărui angajat a fost conform mențiunilor din carnetul de muncă.

Reclamantul a invocat totodată excepția necompetenței teritoriale a Tribunalului C______, arătând că pricina dedusă judecății este de competența Tribunalului B_____.

La primul termen de judecată din data de 24.09.2015 instanța a pus în discuție excepția de necompetență teritorială a Tribunalului C______ și a dispus respingerea acestei excepții, pentru considerentele arătate în cuprinsul respectivei încheieri de ședință.

La același termen de judecată s-a pus în discuție excepția lipsei calității procesuale pasive invocată de pârâtă. Pentru soluționarea acestei excepții instanța a solicitat relații de la ________________________ adresei-fila 74. Răspunsul acestei societăți a fost depus la filele 76-79 și 85-86 din dosar.

Prin încheierea pronunțată la data de 14.01.2016 instanța a dispus unirea excepției lipsei calității procesuale pasive a pârâtei cu fondul cauzei.

Analizând pretențiile reclamantului prin raportare la cele rezultate din probele administrate în cauză și la normele legale aplicabile speței, instanța reține următoarele:

În ceea ce privește excepția lipsei calității procesuale pasive a pârâtei, conform art36 C p civ, calitatea procesuală rezultă din identitatea dintre părți și subiectele raportului juridic litigios.

Raportul juridic litigios ce face obiectul cauzei are în conținutul său drepturile foștilor angajați, care au prestat activități în perioada de timp în care Ordinul 50/1990 a fost în vigoare, de a beneficia de recunoașterea muncii lor ca fiind încadrată în grupa I, în condițiile prevăzute de actul normativ anterior indicat. Corelativ acestui drept se afla obligația foștilor angajatori de a urma procedura stipulată în ordin și de a face, împreună cu organizațiile sindicale, nominalizările angajaților care au desfășurat munca în condiții grele (grupa I). Rezultatul analizei acordării grupelor de muncă și a nominalizării angajaților beneficiari, trebuia consemnat în actele angajatorului.

În speță, subiecte în raportul juridic litigios sunt, așadar, reclamantul în calitate de angajat electrician în perioada 20.09.xxxxxxxxxxxxx87 și unitatea angajatoare din acea perioadă sau entitatea succesoare a respectivului angajator.

Angajatorul reclamantului în perioada de timp ce face obiectul cauzei era, potrivit mențiunilor din carnetul de muncă depus la dosar, Întreprinderea Rețele Electrice B_____ (IRE B_____). Respectiva unitate nu mai există în prezent, sistemul de organizare a unităților din domeniul energetic național parcurgând mai multe reorganizări succesive începând din 1990 până la momentul actual.

Astfel, prin HG nr. 1199/1990 a fost înființată Regia Autonomă de Electricitate (RENEL) care a preluat toți angajații fostei IRE (conform celor menționate de __________________ răspunsul scris trimis la dosar, fila 76). Prin HG nr. 365/1998 RENEL a fost desființată prin divizare, înființându-se CONEL SA care avea în componență un număr de trei filiale, între care și Filiala DFEE Electrica SA - Sucursala de Distribuție B_____. Această din urmă unitate apare menționată în carnetul de muncă al reclamantului la poziția nr. 66 (fila 59). Și această unitate a fost însă desființată prin HG nr. 627/2000.

Ulterior, prin HG nr. 1342/2001 s-a înființat Societatea de Distribuție a Energiei Electrice Transilvania Sud SA care a preluat toate obligațiile fostei sucursale de distribuție și furnizare a energiei electrice B_____ SA, conform art. 4 alin. 2 din respectivul act normativ.

Față de cele mai sus reținute, instanța apreciază că unitatea pârâtă este cea care a preluat toate obligațiile privind salariații fostei Întreprinderi Electrice B_____, justificând în speță calitatea procesuală pasivă.

Pentru aceste considerente, excepția lipsei calității procesuale pasive invocată de pârâtă va fi respinsă de instanță.

Pe fond, instanța reține că activitățile prestate anterior datei de 1 aprilie 2001 de salariați, au fost încadrate în grupele speciale de muncă potrivit Ordinului 50/1990 și Ordinului 125/1990, ambele abrogate prin Legea nr. 19/2000. Perioada lucrată după 18 martie 1969 și în continuare, până la _____________________ Ordinului 125/1990 se încadra în grupa I sau II de muncă în conformitate cu Ordinul 50/1990. Pentru activitatea lucrată după data de 1 martie 1990 au devenit aplicabile prevederile Ordinului 125/1990, așa cum rezultă din cuprinsul punctului 5 al ordinului. Metodologia pe baza căreia unitățile au efectuat încadrarea în grupele I și II de muncă a fost însă , pe toată perioada cursă până la 1 aprilie 2001, cea prevăzută în Ordinul 50/1990.

Conform celor două ordine sus indicate, beneficiază de încadrarea în grupele I sau II de muncă, fără limitarea numărului, personalul care este în activitate (muncitori, ingineri, subingineri, maiștri, tehnicieni, personal de întreținere și reparații, controlori tehnici de calitate, precum și alte categorii de personal) care lucrează efectiv la locurile de muncă și activitățile prevăzute în anexele 1 și 2. Dacă activitatea desfășurată de o persoană într-un loc de muncă se încadrează în categoriile prevăzute în anexa 1 și 2, atunci această persoană poate beneficia de încadrarea în grupa I sau II de muncă, după caz, în situația în care sunt îndeplinite cerințele exprese prevăzute în Ordinul 50/1990 și anume:

- persoana a lucrat efectiv la locurile de muncă incluse în grupa specială în proporție de 50% din programul de lucru pentru grupa I;

- din buletinul de determinare a noxelor rezultă existența unor condiții deosebite la locul de muncă, în sensul că nivelul noxelor la locul de muncă depășește nivelul maxim admis prevăzut în normele de protecție a muncii (prin excepție, pentru perioada de activitate desfășurată între 18 martie 1969 și 31 decembrie 1975, respectiv între 1 ianuarie 1976 și 31 decembrie 1989 încadrarea în grupele de muncă nu e condiționată de existența buletinelor de determinare a noxelor);

- există nominalizarea persoanei de încadrare în grupa de muncă, nominalizare făcută de conducerea unității împreună cu sindicatul liber din unitate, ținându-se cont de condițiile deosebite de muncă concrete în care își desfășoară activitatea respectiva persoană (nivelul noxelor existente, condiții nefavorabile de microclimat, suprasolicitare fizică sau nervoasă, risc deosebit de explozie sau infectare, etc).

Tribunalul apreciază că în speță nu s-a făcut dovada îndeplinirii tuturor condițiilor speciale mai sus enunțate, care să justifice recunoașterea în beneficiul reclamantului a prestării de către acesta a muncii în grupa I, în perioada de timp indicată în acțiune.

Cu privire la condiția constând în menționarea locului de muncă, a activității prestate de reclamant în cuprinsul actelor normative ce reglementau acordarea grupelor speciale de muncă, instanța reține că salariații din sistemul energetic apar menționați numai la punctele 112, 113, 114, 115 din anexa nr. 2 la Ordinul 125/1990 (grupa a II-a de muncă). Nu există o nominalizare a activității desfășurate de electricieni din sistemul energetic ca fiind încadrată în grupa I de muncă în cuprinsul celor două ordine mai sus amintite.

În ceea ce privește cea de a treia condiție constând în existența unei nominalizări a reclamantului de încadrare în grupa I de muncă pe perioada de timp ce face obiectul acțiunii, un astfel de act nu există în speță, iar instanța nu se poate substitui întregii proceduri ce ar fi trebuit efectuată de conducerea unității angajatoare împreună cu sindicatul liber în vederea analizării condițiilor concrete de atunci în care se presta munca de către angajat, a microclimatului, a eventualelor noxe existente la locul său de muncă.

Argumentele invocate de reclamant constând în împrejurarea că alți colegi de serviciu, cu aceeași meserie de electrician, ar fi obținut câștig de cauză în procese similare, nu pot fi reținute de instanță deoarece, pe de o parte, practica judiciară nu constituie izvor de drept, pe de altă parte, fiecare speță trebuie soluționată în funcție de actele, probele existente în acel dosar.

Având în vedere aceste considerente, instanța apreciază cererea de chemare în judecată ca fiind neîntemeiată, urmând a o respinge.

PENTRU ACESTE MOTIVE

ÎN NUMELE LEGII

H O T Ă R Ă Ș T E :

Respinge ca nefondată excepția lipsei calității procesuale pasive a pârâtei.

Respinge ca fiind neîntemeiată cererea formulată de reclamantul B____ M____, cu CNP xxxxxxxxxxxxx, domiciliat în S_____ G_______, _____________________, ____________, _______________________, cu domiciliul ales pentru comunicarea actelor în S_____ G_______, _____________________, ____________, _______________________, în contradictoriu cu pârâta _________________________ A ENERGIEI ELECTRICE ELECTRICA DISTRIBUȚIE TRANSILVANIA SUD SA-SUCURSALA DE DISTRIBUȚIE A ENERGIEI ELECTRICE B_____, cu sediul în B_____, ______________________. 25, bl 32, CUI xxxxxxxx, înregistrată la ORC B_____ sub nr JXXXXXXXXXXX.

Cu drept de apel în termen de 10 zile de la comunicare, apel ce se va depune la sediul Tribunalului C______.

Pronunțată azi, 28.01.2016 prin punerea soluției la dispoziția părților prin mijlocirea grefei instanței.

PREȘEDINTE ASISTENȚI JUDICIARI

D______ C______ G__ M____ V____ E_______

GREFIER

C______ A______

Red.DC/04.02.2016

Tehnored.CA/05.02.2016

4 ex.