1. Denumirea compartimentului:


2. Denumirea postului:
Montator

3. Numele si prenumele salariatului:
NUME SI PRENUME SALARIAT

4. Se subordoneaza:


5. Numele sefului ierarhic:
NUME SI PRENUME SEF IERARHIC

6. Subordoneaza:
Numai daca este cazul

7. Drept de semnatura:
Intern:
Extern:

8. Relatii functionale:



9. Pregatirea si experienta:
Educatia minima necesara: Scoala Profesionala sau Scoala de Arte si Meserii
orice specialitate
Experienta minima necesara:

in munca : min. 1 luna
in specialitate : min. 6 luni
Calificari/ Specializari/ Instruiri minime necesare: utilizarea echipamentului specific, in speta, surubelnita electrica, foarfeca tabla, cleste de indoit tiranti, ferestrau pendular

10. Autoritate si libertate organizatorica:

Daca este cazul

11. Responsabilitati si sarcini:
Principale atributii
- sa- si ia sculele si/sau utilajele necesare desfasurarii activitatii
- sa transporte materialele la frontul de lucru, magazie, punct de lucru, etc.
- sa pregateasca frontul de lucru
- sa aplice materialele conform cerintelor tehnice si de calitate, cu respectarea tehnologiei impusa de geometria supafetei
- sa controleze calitatea pe toata suprafata aplicata, imediat dupa aplicarea ei, cu remedierea imediata a eventualelor defecte
- sa faca curatenie la locul de munca la sfarsitul programului, zilnic
- sa asigure transportul sculelor, utilajelor si materialelor la locul destinat depozitarii dupa terminarea programului, zilnic
- verificarea de calitate finala :
tabla - dolii taiate aliniate la sfoara, jgheab cu panta necesara, prindere tabla in min 8 suruburi/mp;
tigla - fixata in cuie minim lateralele, accesoriile, rindul de la streasina si coama
sindrila - aliniate
- remedierea imediata a defectelor constatate
- sa incarce si/sau sa descarce materiale, scule si utilaje de lucru
- sa efectueze si sa intretina curatenie si ordine in spatiile firmei
- sa execute si alte tipuri de lucrari, cu acordul sau sa nu se abata sub nici o forma de la Regulamentul de Ordine Interioara insusit si asumat prin semnatura
- sa anunte imediat seful ierarhic despre orice problema aparuta la locul de munca de natura sa impiedice buna desfasurare a lucrului
- sa adreseze orice cerere conducerii firmei doar prin intermediul sefului de echipa
- sa participe obligatoriu la instructajele tehnice si tehnologice pe care firma le organizeaza periodic


12. Sanctiuni pentru nerespectarea fisei postului sau a anexelor acestora:

Daca este cazul

13. Semnaturi:

14. Data semnarii: