
Astept parerile membrilor:
in conditiile in care pentru a recupera prejudiciul cauzat de catre angajat este nevoie de o hotarare judecatoreasca ce valoare mai are inserarea/este nevoie de inserarea in decizia de incetare a contractului de munca a sumei datorate de catre angajat (in cazul in care pleaca inainte de recuperarea debitului)?
in conditiile economiei de piata cum poti afla urmatorul loc de munca al angajatului pentru a-i popri salariul?