Buna ziua ! Sunt pt prima data pe acest site. Va rog a ma ajuta cu un sfat juridic!
Situatia este urmatoarea: un angajat cu Contract individuald e munca in cadrul unei primarii - personal contractual - incadrat pe perioada determinata (18 luni), dupa expirarea acestui termen a continuat sa fie angajatul primariei dar fara contract de munca. Este angajat pe postul de agent agricol post ocupat anterior de primarul localitatii. Actualmente primarul este la cel de-al doilea mandat iar in continuare este angajat pe postul de agent agricol aceeasi persoana, cu contract individual de munca pe perioada determinata 2008-2012.
Problema s-a ivit la perioada in care nu a avut contract de munca incheiat in forma scrisa, dar a fost retribuit si i s-au eliberat adeverinte din care a reiesit calitatea de salariat al primariei (folosite la banca), dar actualmente s-a iscat neintelegerii in cadrul primariei motiv pt care se impune remedierea situatie. Cum se poate proceda?
Actiune in constatare sau in alt mod?! Astept orice informatie!
personal contractual angajat la primarie
Who is online
Users browsing this forum: No registered users and 7 guests