daca am sentinta definitiva care ma obliga la reincadrare si la plata drepturilor salariale pana la data reincadrarii efective, ce sa inteleg prin drepturi salariale? salariul pe care l-a avut sau la acesta se adauga primele, majorarile de salariu, bonurile de masa, etc., pe care le-au primit salariatii in timpul procesului?
trebuie sa-i aplic dobanda legala la suma ce reprezinta aceste drepturi salariale?
sentinta nu spune decat drepturile salariale;
ce parere aveti?
"drepturi salariale"
Who is online
Users browsing this forum: Semrush [Bot] and 32 guests