concediul de odihna DREPT sau OBLIGATIE pentru angajat

Discutii privind litigiile de munca
seiza

Re: concediul de odihna DREPT sau OBLIGATIE pentru angajat

Post by seiza » 16 Dec 2009, 21:33

Eu zic sa va luati concediu. ...ca sa va ganditi odihnit la ce e mai bine :wink: . Concediul e un drept de care ar trebui sa va bucurati. Sunt angajati care au uitat ca mai exista astfel de drepturi sau ca mai au drepturi. Asa-i, asa-i, vor urla unii pe aici. Exista o lege care protejeaza drepturile angajatului. Pariez ca nicio lege de protectie sociala nu se poate lua la tranta cu o amenintare a pierderii locului de munca. Nu uitati..traim totusi in Romania, care...nu e altceva decat o China a Europei.

Post Reply

Who is online

Users browsing this forum: No registered users and 22 guests