1.obligatia juristului/avocatului este, prin lege, una de diligenta, nu de rezultat.
asta inseamna, domnule patron, ca juristul s-a angajat sa depuna toate diligentele pentru a castiga litigiile.
daca nu a depus toate diligentele, poti, si ai tot dreptul sa-l sanctionezi.
daca a depus toate diligentele, asta este, litigiul acela pierdut face parte din riscul afacerii, un risc normal, de altfel.
2. cum poti sa afli daca a depus toate diligentele?
simplu - prin controlarea sa de catre cineva de specialitate.
3. cu privire la micsorarea de salariu sau orice alte ganduri de razbunare ti-ar trece prin cap :)

, las-o balta.
4.daca omul nu este vinovat, vei plati la daune pana vei invata dreptul singur si-ti vei da seama ca avem dreptate.
5.daca totusi ai dreptate si juristu este vinovat, iti aduc aminte ca la angajare ai avut in mana criteriul de selectie; daca nici oamenii nu poti sa ti-i alegi cum trebuie......................., ce vrei acum, razbunare? croc