Avocatura Com - Justitie fara secrete

Buna ziua.
Am o situatie nu tocmai incurcata dar inedita pentru mine . Am revenit din concediu prenatal acum 4 luni.Totul a fost bine pana in momentul in care directorul general a decis sa-mi mute locul de munca la un depozit care se afla undeva afara din oras.Nu contest decizia companiei de a face acest lucru.Ceea ce doresc este sa stiu cum pot renunta la acest loc de munca cu efect imediat avand in vedere ca acea noua locatie este improrie pentru a lucra ca si conditii de lucru si distanta dar si datorita atitudinii pe care acest director a avut-o in momentul in care am fost anuntata de decizia lui ( "...iti iei catrafusele si te muti... ").
Nu stiu daca asta are o rezolvare convenabila din punct de vedere legal dar eu sper ca pot primi un raspuns care sa se suprapuna cu situatia mea.

Multumesc anticipat.

Va puteti da demisia

Si ca sa nu trebuiasca sa suferiti abuzurile in perioada de preaviz a demisiei, mentionati in demisie ca v-ati dat demisia din cauza abuzurilor conducerii firmei, si aceasta are efect imediat. Altfel, ca sa va faca rau, conducerea firmei v-ar putea trece la absente nemotivate si sa va fara o concediere disciplinara, desi, in lipsa carnetului de munca nu stiu cat efect mai are