Poate voi care ati m-ai dat examen reusiti sa ma lamuriti si pe mine.
Mentionez ca desi m-am adresat instituiilor in drept sa-mi dea un raspuns, acestea nu s-au obosit.
Referitor la actele pe care trebuie sa le contina dosarul de inscriere la concursul de admitere in magistratura.
Pe langa numeroase acte este si o declaratie pe propria raspundere ca nu am avut intreruperi in activitate.
La ce se refera aceasta intrerupere in activitate? ce inteleg ei (CSM)prin intrerupere de activitate (ma refer la perioada)
Intra si concediile medicale pt. boala de 1 luna spre ex. sau numai cele cu perioade mari cum ar fi cel pt. cresterea copilului sau TBC. Cum te verifica daca nu ai avut intreruperi pt. ca in cartea de munca nu-ti trece concediile medicale.
Multumesc anticipat.
ajutor-intrerupere de activitate
-
norocel
-
aiurel
Ma gandesc ca din dosarul care se depune pentru concurs face parte si o copie de pe carnetul de munca.
In cazul in care in carnet nu este facuta mentiune cu privire la eventualele intreruperi atunci nu vad cum ar putea ei sa ajunga la concluzia ca nu ai vechimea corespunzatoare.
Cred ca aceste intreruperi s-ar referi la modificarea functiei in carnetul de munca.
In cazul in care in carnet nu este facuta mentiune cu privire la eventualele intreruperi atunci nu vad cum ar putea ei sa ajunga la concluzia ca nu ai vechimea corespunzatoare.
Cred ca aceste intreruperi s-ar referi la modificarea functiei in carnetul de munca.
-
cyclop
-
ali2006
nici eu nu-i vad rostul. 
dar daca asa se cere trebuie sa ne supunem.
E clar ca in cazul suspendarii contractului de munca la initiativa salariatului aceasta se trece in carnetul de munca (de ex. concediu pt. cresterea copilului).
Ramane in discutie concediul medical pt. incapacitate temporara de munca. Acesta suspenda de drept CIM dar acesta suspendare nu e trecuta in carnetul de munca.
Daca nu e trecuta suspendarea nu au cum sa te verifice (parerea mea) doar daca te cauta dupa CNP la Casa de asigurari sau unde se inregistraeza aceste CM. probabil de asta se cere acesta declaratie ca sa-i scutim pe ei de munca.
Totusi, daca ai avut CM 1 luna sa zicem , pt. o boala banala, caci in 5 ani de zile se intampla sa te mai imbolnavesti, iti afecteaza la vechime:?: Asta inseamna ca nu poti sa dai declaratia?. Caci am vazut pe site-ul CSM persoane carora le-a fost respinsa candidatura intrucat nu aveau la dosar acesta declaratie.
Dati-va cu parerea
meri
dar daca asa se cere trebuie sa ne supunem.E clar ca in cazul suspendarii contractului de munca la initiativa salariatului aceasta se trece in carnetul de munca (de ex. concediu pt. cresterea copilului).
Ramane in discutie concediul medical pt. incapacitate temporara de munca. Acesta suspenda de drept CIM dar acesta suspendare nu e trecuta in carnetul de munca.
Daca nu e trecuta suspendarea nu au cum sa te verifice (parerea mea) doar daca te cauta dupa CNP la Casa de asigurari sau unde se inregistraeza aceste CM. probabil de asta se cere acesta declaratie ca sa-i scutim pe ei de munca.
Totusi, daca ai avut CM 1 luna sa zicem , pt. o boala banala, caci in 5 ani de zile se intampla sa te mai imbolnavesti, iti afecteaza la vechime:?: Asta inseamna ca nu poti sa dai declaratia?. Caci am vazut pe site-ul CSM persoane carora le-a fost respinsa candidatura intrucat nu aveau la dosar acesta declaratie.
Dati-va cu parerea
meri
-
ali2006
pentru cei interesati , tocmai am primit un raspuns de la CSM pe care il redau mai jos:
Urmare memoriului dvs. nr.1739/DRUO/2006, prin care ati solicitat sa vi se comunice ce reprezinta sintagma "intrerupere de activitate" din declaratia pe propria raspundere ca nu au avut intreruperi de activitate, pe care trebuie sa o depuna candidatii la concursul de admitere in magistratura, va facem cunoscut urmatoarele:
Potrivit dispozitiilor cuprinse in art.3 alin.10 din Regulamentul privind organizarea si desfasurarea concursului de admitere in magistratura, precum si procedura de numire in functiile de judecator sau procuror, aprobat prin Hotararea Consiliului Superior al Magistraturii nr.321/2005, modificat si completat prin Hotararile Consiliului Superior al Magistraturii nr.481/2005 si nr.152/2006, la cererea de inscriere la concursul de admitere in magistratura se anexeaza certificatul de nastere (in copie); actul de identitate (in copie); diploma de licenta; chitanta de plata a taxei de inscriere; certificatul de cazier judiciar; certificatul de cazier fiscal; declaratia pe propria raspundere ca nu au avut intreruperi de activitate; curriculum vitae; carnetul de munca sau alte acte doveditoare ale vechimii in specialitate (in copie).
Prin intrerupere de activitate se intelege perioada in care candidatul nu a indeplinit una din functiile de specialitate juridica prevazute la art.2 din regulamentul sus mentionat (de exemplu, functia de judecator, procuror, avocat, notar, consilier juridic, etc.); perioada in care a fost in concediu fara plata sau in concediu pentru cresterea si ingrijirea copilului in varsta de pana la 2 ani, in cazul copilului cu handicap, pana la implinirea varstei de 3 ani; in timpul efectuarii serviciului militar obligatoriu; in cazul in care a fost pusa in miscare actiunea penala prin ordonanta sau rechizitoriu; in cazul in care salariatul este arestat preventiv in conditiile Codului de procedura penala.
Cu stima,
Director,
Judecator Corina Alina Corbu
Urmare memoriului dvs. nr.1739/DRUO/2006, prin care ati solicitat sa vi se comunice ce reprezinta sintagma "intrerupere de activitate" din declaratia pe propria raspundere ca nu au avut intreruperi de activitate, pe care trebuie sa o depuna candidatii la concursul de admitere in magistratura, va facem cunoscut urmatoarele:
Potrivit dispozitiilor cuprinse in art.3 alin.10 din Regulamentul privind organizarea si desfasurarea concursului de admitere in magistratura, precum si procedura de numire in functiile de judecator sau procuror, aprobat prin Hotararea Consiliului Superior al Magistraturii nr.321/2005, modificat si completat prin Hotararile Consiliului Superior al Magistraturii nr.481/2005 si nr.152/2006, la cererea de inscriere la concursul de admitere in magistratura se anexeaza certificatul de nastere (in copie); actul de identitate (in copie); diploma de licenta; chitanta de plata a taxei de inscriere; certificatul de cazier judiciar; certificatul de cazier fiscal; declaratia pe propria raspundere ca nu au avut intreruperi de activitate; curriculum vitae; carnetul de munca sau alte acte doveditoare ale vechimii in specialitate (in copie).
Prin intrerupere de activitate se intelege perioada in care candidatul nu a indeplinit una din functiile de specialitate juridica prevazute la art.2 din regulamentul sus mentionat (de exemplu, functia de judecator, procuror, avocat, notar, consilier juridic, etc.); perioada in care a fost in concediu fara plata sau in concediu pentru cresterea si ingrijirea copilului in varsta de pana la 2 ani, in cazul copilului cu handicap, pana la implinirea varstei de 3 ani; in timpul efectuarii serviciului militar obligatoriu; in cazul in care a fost pusa in miscare actiunea penala prin ordonanta sau rechizitoriu; in cazul in care salariatul este arestat preventiv in conditiile Codului de procedura penala.
Cu stima,
Director,
Judecator Corina Alina Corbu
Who is online
Users browsing this forum: No registered users and 33 guests