Buna ziua, ce se intampla daca un angajat nu doreste sa respecte perioada de preaviz? Angajatul este angajat cu CIM din 2009 pe perioada nedeterminata cu 15 zile de preaviz in caz de demisie, insa nu mai rezista sa vina la serviciu nici macar o zi din cele 15, datorita comportamentului angajatorului, care nici nu doreste ca angajatul sa plece...
Daca CIM nu se desface cu acordul partilor, si perioada de preaviz nu este respectata, ce masuri se pot lua impotriva angajatului?
Este posibil ca angajatorul sa il actioneze in instanta?
Ce poate face angajatul sa evite astfel de probleme?
Multumesc, astept cu mare interes raspunsul!
Ce se intampla daca angajatul nu respecta preavizul?
Who is online
Users browsing this forum: No registered users and 29 guests