Avocatura Com - Justitie fara secrete

La noi la politie au angajat in ultimii 2 ani f multi agenti, unii dintre ei avind facultatea.
Acum s-a organizat un concurs de trecere in corpul ofiterilor, fiind 20 locuri scoase la concurs.
Am un prieten care are ceva vechime si imi spunea ca e nemultumit ca sunt lasati sa participe si cei care au vechime mai mica(sub 2 ani)
Si din punctul meu de vedere ar trebui avantajati cei care au o vechime mai mare, care stiu munca de politie si pe care poti pune baza.
Am citit in Statutul Functionarului Public si am gasit asta:
"ART. 57
(1) Pentru a participa la concursul pentru promovarea intr-o functie publica de executie din gradul profesional principal, functionarii publici trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii minime:
a) sa aiba o vechime minima de 2 ani in functiile publice de executie din gradul profesional asistent, in clasa corespunzatoare studiilor absolvite;
b) sa fi obtinut, la evaluarea performantelor profesionale individuale din ultimii 2 ani, cel putin calificativul "foarte bun";
c) sa indeplineasca cerintele specifice prevazute in fisa postului.
(2) Pentru a participa la concursul pentru promovarea intr-o functie publica de executie din gradul profesional superior, functionarii publici trebuie sa indeplineasca urmatoarele conditii minime:
a) sa aiba o vechime minima de 2 ani in functiile publice de executie din gradul profesional principal sau 4 ani in functiile publice de executie din gradul profesional asistent, in clasa corespunzatoare studiilor absolvite;
b) sa fi obtinut, la evaluarea performantelor profesionale individuale din ultimii 2 ani, cel putin calificativul "foarte bun";
c) sa indeplineasca cerintele specifice prevazute in fisa postului.

Dupa parerea voastra ar castiga daca ar intreprinde o actiune in contecios administrativ?
Nu am gasit nicaieri si nu prea inteleg la ce se refera "gradul profesional principal"... :? , dar banuiesc ca se incadreaza la situatia noastra.
Astept raspunsurile voastre.

Luc4s wrote:Nu am gasit nicaieri si nu prea inteleg la ce se refera "gradul profesional principal"... :? , dar banuiesc ca se incadreaza la situatia noastra.
Astept raspunsurile voastre.

Legea nr. 188/1999

ART. 14
Functiile publice de executie sunt structurate pe grade profesionale, dupa cum urmeaza:
a) superior, ca nivel maxim;
b) principal;
c) asistent;
d) debutant.


Cei care nu au vechimea de minima de 2 ani in functiile publice de executie din gradul profesional asistent, nu indeplinesc conditiile pentru a participa la examen.

Merci Norocel, pentru ca ai raspuns , dar tot nu m-ai elucidat :)
Banuiesc ca acum agentii astia au gradul profesional asistent, pentru ca tocmai au terminat stagiatura(cand au fost debutanti), si au dat examen la 1 an.
Ce crezi, ar avea sanse?

Nu are sanse.

La noi e oarecum diferit fata de ceilalti functionari publici.
Ei acum vor sa acceada din corpul agentilor in corpul ofiterilor.
Nu e o avansare obisnuita in grad :?
Merci, krisstina
Alte pareri?
Poate favorabile ideii mele?

In primul rand Statutul functionarilor publici este cadrul legislativ general . Chiar specifica :

Art. XV
(1)In termen de 90 de zile de la data intrarii in vigoare a prezentei legi, autoritatile si institutiile publice prevazute la art. 5 alin. (1) din Legea nr. 188/1999, cu modificarile si completarile ulterioare, au obligatia de a armoniza statutele speciale cu prevederile prezentului titlu, cu consultarea si avizul Agentiei Nationale a Functionarilor Publici.
(2)Prin [b]statutele speciale [/b]prevazute la alin. (1) se pot reglementa:
a)drepturi, indatoriri si incompatibilitati specifice, altele decat cele prevazute de prezenta lege;
b)functii publice specifice.
(3)In cazul statutelor speciale aplicabile serviciilor diplomatice si consulare si [b]politistilor[/b], dispozitiile speciale pot reglementa prevederi de natura celor prevazute la alin. (2), precum si cu privire la cariera.

Statutul politistului - care reglementeaza situatia juridica de fata - se completeaza cu Statutul functionarilor publici numai in cazul in care exista lacune in anumite domenii. Nu e cazul, intrucat Statutul vostru spune clar ce conditii trebuie sa indeplinit voi ca sa promovati:

Art. 16
(1)Pentru obtinerea gradului profesional urmator politistul trebuie sa indeplineasca cumulativ urmatoarele conditii:
a)sa aiba implinit stagiul minim in gradul profesional detinut sau sa il implineasca in cursul anului calendaristic respectiv, cu exceptia comisarilor - sefi cu o vechime minima de 2 ani in gradul profesional, care au indeplinit cel putin 5 ani functii cu gradul profesional de chestor de politie sau general de brigarda ori superioare;
b)sa fi fost apreciat in ultimii doi ani ai stagiului minim in grad cu calificativul "exceptional" sau "foarte bun", iar in ceilalti ani ai stagiului, cel putin cu calificativul "bun". Anii in care politistului i s-au acordat calificative inferioare acestora nu intra in calculul stagiului minim in grad.
Art. 17
Stagiul minim in gradele profesionale este:
I.Corpul ofiterilor de politie:
a)chestor-sef de politie - 2 ani;
b)chestor principal de politie - 2 ani;
c)chestor de politie - 2 ani;
d)comisar-sef de politie - 3 ani;
e)comisar de politie - 3 ani;
f)subcomisar de politie - 4 ani;
g)inspector principal de politie - 3 ani;
h)inspector de politie - 3 ani;
i)subinspector de politie - 4 ani.

II.Corpul agentilor de politie:
a)agent-sef de politie - 5 ani;
b)agent-sef adjunct de politie - 5 ani;
c)agent principal de politie - 5 ani;
d)agent de politie - 5 ani.

Nu stiu exact despre ce functii este vorba la concurs, dar agentii de politie trebuie - dupa cum vezi - sa aiba o vechime in munca de cel putin 5 ani ca sa poata promova.

In legatura cu posibilitatea intentarii unei actiuni in contencios :
Art. 1: Subiectele de sezina
(1)Orice persoana care se considera vatamata intr-un drept al sau ori intr-un interes legitim, de catre o autoritate publica, printr-un act administrativ sau prin nesolutionarea in termenul legal a unei cereri, se poate adresa instantei de contencios administrativ competente, pentru anularea actului, recunoasterea dreptului pretins sau a interesului legitim si repararea pagubei ce i-a fost cauzata. Interesul legitim poate fi atat privat, cat si public.
(2)Se poate adresa instantei de contencios administrativ si persoana vatamata intr-un drept al sau sau intr-un interes legitim printr-un act administrativ cu caracter individual, adresat altui subiect de drept.

Dupa cum observi trebuie sa demonstrezi ca aceasta masura - de a nu cere o mai mare vechime - te vatama intr-un drept / interes legitim al tau. Chestia asta e un pic tricky pt ca nu ti se interzice dreptul de a participa la concurs si tu. insa poti ft bine dupa sa invoci exceptia de nelegalitate a masurii si asa in mod normal instanta ar trebui sa anuleze aceasta dispozitie / cerinta.
Daca chiar esti pornit sa faci ceva - primul lucru pe care tb sa il faci este plangerea prealabila si dupa vezi si tu ce iese.

mortishya wrote:I
Nu stiu exact despre ce functii este vorba la concurs,

Din agenti, agenti principali si agenti sefi, daca iau examenul vor fi subinspectori.
O sa-l sfatuiesc pe coleg sa isi ia un avocat bun si sa incerce.
Sa-i spun sa astepte sa vada daca ia examenul, iar daca nu il ia, sa intreprinda actiunea si sa ceara reluarea examenului, in care sa participe doar cei ce au vechimea necesara?
Sau sa faca de acum?
Ma gandesc ca are sanse sa ia concursul si asa :)

daca are sanse sa ia si asa - bravo lui; mai bine decat sa-si puna sefii in cap , nu?
pe de alta parte - daca ar pica el si ar intra cei care nu au vechimea necesara ar putea sa demonstreze mult mai usor vatamarea intr-un drept al sau.

Eu asi sugera ca Luc4s sa participe la concurs, fara sa faca "valuri", iar in caz ca nu va promova, are la dispozitie "contestarea" rezultatelor examenului. Deabia daca nici atunci nu i se va face dreptate si nu sunt promovati doar cei care au drept de participare in ordinea mediilor, se poate adresa instantei in contencios. Parerea mea.