Avocatura Com - Justitie fara secrete

Buna,
Sotul meu a lucrat la o firma timp de 2 ani apoi a fost concediat disciplinar.Am dat firma respectiva in judecta, iar la recurs am castigat procesul.Solutia suna ceva de gen se dispune anularea deciziei nr xxxxx si inlocuirea acesteia cu retinerea lunara a 10 % din salariu timp de 3 luni.
Pana aici e ok.Sotul a facut cererea de reintegrarae, a fost reintegrat de cateva luni dar firma refuza sa ii platesca salariile pe perioada cat a fost concediat ilegat pe motivul ca instanta de judecata nu a mentinat acest lucru(desi avocatul a cerut acest lucru) in d3cizia irevocabila.
Acum s-a repus cauza pe rol la cererea noastra.Vreau sa intreb daca este posibil ca sotul sa nu primesca aceste drepturi, desi decizia de concediere a fost aulata si a fost inlocuita cu retinerea unui procent din salariu timp de 3 luni.
Multumesc.

alina-elena wrote:Buna,
Sotul meu a lucrat la o firma timp de 2 ani apoi a fost concediat disciplinar.Am dat firma respectiva in judecta, iar la recurs am castigat procesul.Solutia suna ceva de gen se dispune anularea deciziei nr xxxxx si inlocuirea acesteia cu retinerea lunara a 10 % din salariu timp de 3 luni.
Pana aici e ok.Sotul a facut cererea de reintegrarae, a fost reintegrat de cateva luni dar firma refuza sa ii platesca salariile pe perioada cat a fost concediat ilegat pe motivul ca instanta de judecata nu a mentinat acest lucru(desi avocatul a cerut acest lucru) in d3cizia irevocabila.
Acum s-a repus cauza pe rol la cererea noastra.Vreau sa intreb daca este posibil ca sotul sa nu primesca aceste drepturi, desi decizia de concediere a fost aulata si a fost inlocuita cu retinerea unui procent din salariu timp de 3 luni.
Multumesc.

Repunerea in situatia anterioara inseamna ca sotul poate sa mearga din nou la serviciu, insa daca el nu a lucrat, de ce sa primeasca salariu pe perioada cat a lipsit? pentru acea perioada, instanta trebuia sa stabileasca despagubiri, nicidecum obligatia firmei la plata unei remuneratii pentru un serviciu neprestat.