Avocatura Com - Justitie fara secrete

Buna ziua
Sotia mea urmeaza sa nasca in luna septembrie.
Pana in momentul de fata nu si-a luat zile din concediu de odihna
Se pot compensa in bani zilele ce ii revin din concediu de odihna? Daca da in ce momnet(inaintea concediul prenatal, dupa nastere sau dupa concediul postnatal) si daca suma cuvenita intra in calculul ulterior al concediulul de materinitate si/sau al indemnizatiei de crestere copil!?
Multumesc


ps:va rog daca se poate sa-mi precizati articolul/legea in care sa gasesc argumentatia

concediul de odihna nu se compenseaza in bani, decat la incetare CIM.

art. 141 al.4 Codul muncii

are 2 variante
ori beneficiaza acum de concediul de odihna integral... si dupa intra in concediu prenatal.. dupa nastere .. postnatal..

ori cand revine din concediu peste 2 ani o sa aiba zile de concediu neefectuat..

sfatul meu ar fi să-şi ia cât concediu poate, atât de odihnă, cât şi medical şi pre/post natal, pentru a fi odihnită (asta este cel mai important). şi, dacă încă nu a făcut-o, să-l anunţe în scris pe angajator că este însărcinată.