Buna ziua
Am nevoie de putin ajutor.
Am fost angajata cu contract de munca la o institutie publica.
Am fost concediata.
Am dat in judecata institutia si am castigat repunerea in situatia anterioara respectiv angajarea in functia detinuta anterior.
Problema mea este urmatoarea. De la data concedierii si pana la pronuntarea instantei, salariile in institutiile publice au fost reduse cu 25 %. Instanta a hotarat ca trebuie sa fiu repusa in situatia anterioara, respectiv, dupa logica mea, salariul sa fie cel de la data concedierii, adica nu cel redus cu 25 %.
Ce pot sa fac in situatia in care, mai mult ca sigur, angajatorul o sa vrea sa ma reincadreze dar cu salariul redus cu 25 %?

Depuneti la angajator hotarearea irevocabila si ii faceti aceasta mentiune in scris printr-o cerere si ei o sa va raspunda. In functie de raspunsul lor vedeti cum trebuie sa actionati

Pai avand in vedere ca exista o posibilitate mare ca ei sa nu doreasca sa ma reincadreze pe salariul detinut la data concedierii, ci pe cel redus cu 25 %, asta vreau sa aflu din timp - ce anume pot face?

cred ca ar fi f util sa vedem ce scrie in dispozitivul hotararii, pentru un raspuns complet.
oricum, angajatorul va proceda la reintegrarea dvs pe postul si cu salariul avut in momentul desfacerii CIM, si in secunda 2 va emite o decizie de reducere cu 25% a salariului. temei legal au, slava domnului, au avut grija guvernantii de asta..
daca insa procedeaza altfel.. iarasi e nelegala treaba.. insa te vei alege doar cu un nou proces, iar ulterior rezultatul va fi acelasi...
in cazul in care ti-au fost acordate si despagubiri egale cu drepturile salariale de care ai fi beneficiat, acestea se calculeaza la nivelul salariului avut in momentul desfacerii CIM, pentru ca pentru tine nu a fost emisa o decizie de reducere. ;)

Multumesc frumos pentru raspuns Aspy.

Cat de curand o sa primesc si hotararea si o sa va pot spune exact ce scrie in dispozitiv.

In situatia in care ei nu vor calcula despagubirile la nivelul salariului de la data desfacerii CIM, singura mea sansa este sa merg la un executor judecatoresc?

Multumesc
Raluca

nu ai pt ce!
sincer, eu cred ca ei oricum nu vor calcula nimic... si oricum va trebui sa ajungi la un executor..
depinde foarte mult si de formularea din dispozitivul hotararii, daca e cea din cod, e ok. cand o primesti sa ne arati si noua, poate ne mai vin idei :)

Am revenit cu dispozitivul hotararii:
" Anuleaza Ordinul nr. ............
Dispune reintegrarea contestatoarei in functia detinuta anterior emiterii ordinului.
Obliga intimata la despagubiri reprezentand salariile indexate, majorate si reactualizate, de la data concedierii si pana la data reintegrarii efective."

Mai am o intrebare, daca nu deranjez, avand in vedere ca doresc reintegrarea, zilele de concediu pentru toata aceasta perioada, de la data concedierii si pana la reincadrare se vor plati, sau sunt obligata sa le " folosesc" pe viitor?

Multumesc frumos

din dispozitiv asa cum l-ai prezentat nu reiese ca angajatorul ar fi obligat si la plata unor despagubiri egale cu celelalte drepturi de care ai fi beneficiat ca salariat..
deci este exclusa indemnizatia de concediu, iar pentru perioada respectiva nu se pune problema unor zile de concediu, suma reprezentand despagubiri, si nu obligatii de natura salariala.
nu poti fi obligata la "folosirea" unor zile de concediu, pentru ca nu a existat asa ceva.

avand in vedere ca eu am cerut si plata unor despagubiri egale cu celelalte drepturi de care as fi beneficiat , se poate face in momentul asta o cerere de indreptare materiala, sau ceva de genu?

indreptare eroare materiala nu, nu poate fi vorba de asa ceva.
in cazul in care exista in expozitivul sentintei referiri la celelalte drepturi, si nu apar in dispozitiv, se poate cere o lamurire a dispozitivului.
sau pe calea recursului, pentru ca instanta nu s-a pronuntat pe unul dintre capetele de cerere.

pai recursul iese din discutie, pt ca decizia este data de instanta de recurs - curtea de apel

am verificat acuma si da, exista in expozitivul sentintei referiri la celelalte drepturi.
Lamurirea dispozitivului in ce termen se poate cere? cu aproximatie cam in cat timp se solutioneaza?

nu exista termen, si poti cere in temeiul art.281 indice 1 C.proc.civ. lamurirea, in sensul daca se refera si la celelalte drepturi, aratand ca s-au cerut.

Multumesc frumos

Raluca te rog da - mi un telefon. Sunt si eu un stan Patitul. Titel 0746351192 Timisoara.
Multumesc mult.