acordare concediu pentru pregatire profesionala

thetis · **Scris:** 26 Oct 2005, 13:13

in opinia dvs., daca postul, pentru care salariatul cere concediu pentru pregatire profesioana timp de 1 an, este post unic in statul de functii, se poate refuza acordarea acestui concediu?este un motiv atacabil?
Multumesc

maxxim · **Membru din:** 16 Aug 2005, 13:00 **Mesaje:** 546

Te referi la concediul fara plata pentru pregatire profesionala?

:floare:

pentru domnite.

kinga · **Membru din:** 04 Noi 2004, 13:00 **Mesaje:** 4490

ART. 196 CODUL MUNCII

IN CAZUL IN CARE SALARIATUL ESTE CEL CARE ARE INITIATIVA PARTICIPARII LA O FORMA DE PREGATIRE PROFESIONALA CU SCOATERE DIN ACTIVITATE, ANGAJATORUL VA ANALIZA SOLICITAREA SALARIATULUI, IMPREUNA CU SINDICATUL SAU, DUPA CAZ, CU REPREZENTANTII SALARIATILOR.

ANGAJATORUL VA DECIDE CU PRIVIRE LA CEREREA FORMULATA DE SALARIAT, IN TERMEN DE 15 ZILE DE LA PRIMIREA SOLICITARII.
TOTODATA ANGAJATORUL VA DECIDE CU PRIVIRE LA CONDITIILE IN CARE VA PERMITE SALARIATULUI PARTICIPAREA LA FORMA DE PREGATIRE PROFESIONALA, INCLUSIV DACA VA SUPORTA IN TOTALITATE SAU IN PARTE COSTUL OCAZIONAT DE ACEASTA.

RASPUNS: DA, POATE REFUZA

thetis · **Scris:** 26 Oct 2005, 16:58

da ma refer la concediu fara plata pentru pregatire profesionala. ce ziceti de art. 150 - 151 Codul Muncii, unde se reglementeaza termenul de 1 luna! daca cererea nu respecta acest termen, de cand incepe sa curga termenul de 15 zile din art. 196?